Тадас повилаускас. люди ждут: большинство не планирует менять зарплаты и штат

Маловероятно, что в скором времени работодатели поднимут заработную плату вперед или назад. Опрос бизнес-клиентов группы SEB, проведенный в первых числах Августа, показал, что большинство или 4-ре пятых людей не планируют менять зарплату в ближайшее время..
Заработную плату будут уменьшать каждый шестой
Летом финансовая ситуация восстановилась, и активность во многих секторах экономики практически вернулась к докандемическому уровню. В подобных компаниях нет понижения заработной платы, просто возрастает численность работников, увольняющихся самостоятельно. Но он также не желает увеличивать зарплату из опасений, что финансовая ситуация может быстро преобразиться в ближайшее время..
Исследование показывает, что приблизительно каждая шестая опрошенная компания в Литве собирается в ближайшее время уменьшить зарплату собственным сослуживцам..
Другая ситуация у тех людей, которые более всего стали жертвами коронавируса и для которых осенняя пора и зима не приносят позитивных изменений. Исследование показывает, что приблизительно каждая шестая опрошенная компания в Литве собирается в ближайшее время уменьшить зарплату собственным сослуживцам. В Литве этих людей, думающих о сокращении зарплаты, чуть меньше, чем в Эстонии и Латвии..
Хотя спад в Экономике в Литве был наименьшим в другом квартале, средняя зарплата в Литве поменялась также, как и в прочих государствах Балтии. Чтобы лучше оценить действие вспыхивания коронавируса на зарплату в государстве, лучше анализировать изменение квартальной, а не годовой зарплаты. В Литве в другом квартале средняя зарплата возросла на 1,3%, в Латвии — на 1,6%, а в Эстонии — на 1,3%. В течение квартала зарплата в секторе государства выросла, а в приватном — снизилась. Последние данные Sodrosy показывают, что зарплата в третьем квартале, как минимум, у часников Литвы, очень быстро вернулась на прежний уровень. По мере приближения 2021 года изменение небольшой месячной зарплаты в следующем году становится очень важным для работодателей. Возможно, становится больше, однако не более чем на 5 процентов.
Численность работников не поменяется
Опрос бизнес-клиентов группы SEB в августе показал, что большое количество из них составляет 76 процентов. Опрошенные в Литве не собирались менять численность работников. 18% думали о сокращении, а 5% думали об увеличении. Д .moniЕі. Такие ответы бизнеса предупреждают, что безработица в Литве все еще может расти.
Группа SEB каждый год проводит бизнес-исследования в течение последних трех лет..
Тот момент, что трое из 4-ех человек не собираются менять численность работников, показывает, что большинство людей просто ждут, чтобы увидеть, что будет дальше в ближайшее время. Опыт последних 6-ти месяцев показал, что для большинства людей стратегия не уменьшать численность работников в сложные времена и ждать лучших времен оправдала себя. Увольнение части сотрудников и еще одно применение подобных сотрудников спустя пару месяцев дорого обходится компании.
Тот момент, что трое из 4-ех человек не собираются менять численность работников, показывает, что большинство людей просто ждут, чтобы увидеть, что будет дальше в ближайшее время.
Неспроста в Литве и остальных странах Балтии правительство скорректировало и быстро применило меры субсидирования, оплачиваемые в результате простоя сотрудников. Это существенно уменьшило рост увольнений в марте и апреле. К примеру, в апреле и мае у большинства сотрудников мебельных предприятий были объявлены простои, однако уже в первых числах Июня эти предприятия вышли на всю мощность, а численность работников летом не только не поменялось, но и возросло..
Ясно, что не многие компании и не все отрасли могут похвастаться таким внезапным восстановлением, по этой причине даже в наше время практически 700 человек объявили о простоях сотрудников и чьи перспективы трудоустройства в таких компаниях неясны. В результате осенью от Службы занятости может поступать большое количество уведомлений о сокращении штатов..
Четверть получат безвозвратной целевой выплате
Опрос также показал, что около четверти опрошенных намерены и дальше пользоваться государственной безвозвратной целевой выплатой. Эта доля значительно больше, чем в других странах Балтии, и, быстрее всего, из-за того, что в Литве до Января этого года будут предоставляться безвозвратной целевой выплате для компенсации зарплаты сокращенных рабочих и людей, которые просто пострадали от своих жертв. сA… раAЎД…. Если учесть, что больше четвертой части жителей Литвы заявили о простоях собственных сотрудников к середине лета, может так случится, что большинство из них получат безвозвратную целевую выплату на простой к Январю..
Опрос также показал, что около четверти опрошенных намерены и в дальнейшем пользоваться государственной безвозвратной целевой выплатой..
Впрочем начало осени еще не стало причиной серьезным изменениям на литовском рынке труда, и набор сотрудников происходит, и в сентябре Служба социального обеспечения получает больше уведомлений о заключенных, а не прекращенных трудовых договорах. Похоже, что ряд представителей бизнеса все больше считают, что экономика Литвы не сможет так плохо зимовать, даже с растущим числом зараженных коронавирусом в государстве..
Источник: www.lrt.lt